1-2		임기 내 청렴도 1등급 달성

부서명	감사담당관	과장	안현종	계장	심종완	담당자 (전화번호)	동명옥 (454-2123)

사업구분	사업유형		시행주체		완료시기		예산구분		총사업비 (백만원)
	신규	계속	국가	자체	임기내	임기후	예산	비예산
	◯			◯	◯		◯		35

추진사항	사업기간	시민소통방법
	2022~2026	□ 설명회·공청회 ■ 전문가 자문 □ 만족도 조사 ■ 언론·보도·기타

□ 추진목표

❍ 내실있는 반부패·청렴 시책 추진으로 시민에게 신뢰받는 행정 구현

❍ 임기 내 국민권익위원회 종합 청렴도 평가 1등급 달성

□ 사업개요

❍ 사업기간 : 2022. 7. ~ 2026. 6.

❍ 사 업 비 : 7백만원/年

❍ 사업내용 :

【 청렴도 향상을 위한 민․관 협의체 「맑은군산추진단」 구성 및 운영 】

- 구성인원 : 민·관 위원 12명 (공공6, 민간6)

- 추진단 기능

·청렴도 향상을 위한 기본(세부) 계획 검토 및 확정

·부패취약분야(인·허가, 공사·용역 관리, 보조금, 재·세정, 민원 등)

청렴도 향상방안 모색

·청렴도 향상에 대한 관련 기관·단체의 협력 방안 강구 등

-

기본계획수립		관계기관 협의 등		맑은군산추진단 구성		맑은군산추진단 발족 및 정례회의

【 간부공무원 청렴도 평가 】

- 평가대상 : 6급 팀장 이상(무보직 제외) 간부공무원 403명

- 평 가 자 : (피평가자와 근무이력이 있는) 상급자, 동료 및 부하 직원

- 평가방법 : 내부 업무망을 통한 설문조사 방식

- 평가내용 : 직무청렴성, 청렴실천 노력 및 솔선수범 2개 분야 22개 항목

- 평가결과 : 비공개 원칙

·피평가자 개인별로 결과 통보→취약분야 자율적 관리

·시장(부시장)에 제공→인사운영 기초자료로 활용

-

기본계획수립		평가시스템 용역		청렴도 평가 실시		평가 결과 인사 반영

□ 추진 로드맵

비 전		공정하고 청렴한「맑은 군산」실현

목 표		반칙·부패 ZERO		청렴도 1등급 달성

전 략		공직 내부청렴도 제고	⇨	낡은 조직문화 개선 간부공무원 솔선수범(청렴도평가)
		외부청렴도 제고	⇨	투명·공정한 대민행정 수행 대민업무 담당자 교육 강화
		부패방지 노력, 제도 마련	⇨	부패 방지를 위한 효과적인 시책 수행 청렴대책반 「맑은군산 추진단」 운영

□ 재정투자계획

[예산확보 방안]

❍ 자체 예산 확보

[연도별 재정투자 계획]

(단위 : 백만원)

재원별	총 계	기투자	임 기 내						임기 후
			소계	'22	'23	'24	'25	'26
계	35	-	35	7	7	7	7	7
시비	35	-	35	7	7	7	7	7	계속사업

□ 연도별 목표 및 추진 계획

연 도 별		목 표	추 진 내 용	이행률
임기내	2022	◦ 추진기반 수립	- 맑은 군산 추진단 구성 - 6급이상 간부공무원 청렴도 평가	20
	2023	◦종합청렴도 3등급	- 맑은 군산 추진단 운영 및 간부공무원 청렴도 평가(정례화)	50
	2024	◦종합청렴도 2등급	- 맑은 군산 추진단 운영 및 간부공무원 청렴도 평가(정례화)	80
	2025	◦종합청렴도 2등급	- 맑은 군산 추진단 운영 및 간부공무원 청렴도 평가(정례화)	80
	2026	◦종합청렴도 1등급	- 맑은 군산 추진단 운영 및 간부공무원 청렴도 평가(정례화)	100